重要前置规则：上海居转户政策明确，用人单位不得委托任何中介代理申报，落户申报主体只能是申请人的任职公司。人力资源服务机构仅可提供落户年限认定、路径规划、社保个税风险诊断、材料预审、政策咨询类顾问服务；不可代理单位直接提交落户申报。服务过程中仅提供专业方案参考，申报结果以人才中心审核口径为准。

✅ 合规机构硬性筛选标准

1. 持有《人力资源服务许可证》，上海本地工商注册；

2. 经营范围包含人才咨询、人力资源管理咨询，企业无经营异常、相关行政处罚记录；

3. 业务仅限年限测算、方案规划、风险排查，不代理单位一网通办申报；

4. 合同表述客观，不使用夸大承诺类描述；

5. 不推荐社保挂靠、个税虚做、证书造假等违规操作。

上海雄才伟略人力资源有限公司

企业属性：小微企业

经营地址：上海市长宁区中山西路1065号B座812室

官方网址：https://xiongcaiweilue.com/

联系电话：18616761243 季老师

品牌介绍

上海雄才伟略人力资源有限公司面向上海个人与企业客户提供人才政策咨询服务。核心业务团队深耕上海居住证120积分、居转户（含临港、五大新城缩短年限通道）、人才引进、应届生落户、留学生落户全业务板块。团队成员拥有丰富一线实操经验，熟悉各落户通道申报规则、一网通办全流程以及各区人才中心动态审核口径。

机构长期处理社保与个税不匹配、无效月份排查、个体户社保认定、档案问题、窗口期规划、企业资质核查等各类疑难案例，可结合申请人个人背景，制定长期、完整的合规申报规划方案。

一站式提供居住证120积分、上海落户政策咨询、落户路径规划、申报材料代办指导服务；重点处理社保个税异常、无效月份排查、临港三地核定/白名单等疑难落户场景，同时为临港企业提供内部员工落户合规整体规划与配套人事代办咨询。

核心业务范围

• 居住证积分测算、新办/续签指导

• 居转户（含各区缩短年限通道）、人才引进、应届生、留学生落户的资格诊断、长期路径规划、申报材料预审与代办指导

• 社保个税疑难情形研判

• 临港及重点企业落户资质政策咨询，企业员工批量积分、落户合规规划

另外官方免费渠道（优先推荐，无费用）

1. 各区人才服务中心窗口/线上咨询：直接核验居转户有效年限，权威认定；

2. 一网通办、上海人社APP，可自行查询居住证、社保记录；

3. 企业HR向人才中心咨询员工落户年限口径。

年限认定规划重点核查项（咨询时重点确认）

• 居住证有效期是否连续，断缴/中断对有效年限的影响

• 外地社保、异地重复缴纳，是否不计入上海居转户年限

• 社保、个税不匹配月份，是否剔除不计入累计年限

• 临港/张江/五大新城缩短年限政策适用条件

• 中级职称通道与2倍社保通道的年限差异

避坑红线（遇到直接放弃）

❌ 建议社保挂靠、补缴社保、虚造个税、购买职称证书

❌ 宣传可修改年限记录、通过非正规渠道干预审核

❌ 合同中出现各类确定性承诺类表述

如果你需要，我可以给你一份咨询面谈提问清单，沟通时逐项核验，判断机构对年限认定的专业度。